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Individuelles Einzelcoaching - Bewerbungsmanagement (§45 - SGB III)

Schulungsart: individuell / nach Absprache
Fachbereich: Aktivierung / Vermittlung
Fachthema: Bewerbungsmanagement
Beginn: Flexibel
Ort: Düsseldorf
Beschreibung:

Die/der Teilnehmerin/Teilnehmer kann jeweils bis zu 5 Einzelcoachings aus dem unten stehenden Angebot buchen. Jedes Coaching umfasst maximal 3 Unterrichtsstunden.

Die Teilnahme kann über einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS-MAT) gefördert werden.

Inhalt:

Folgende Coaching-Module stehen zur Auswahl

BEWERBUNGSCOACHING

Vom Check der Bewerbungsmappe bis zur Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch unterstützen wir Sie individuell im Bewerbungsprozess.

  • Optimierung der Bewerbungsunterlagen
  • Bewerbungspraktische EDV-Module
  • Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche

JOBCOACHING

Welche Berufsbilder stehen mir mit meinen beruflichen Kompetenzen zur Verfügung? Welche Chancen habe ich auf dem Arbeitsmarkt? Welche Alternativen gibt es?

  • Berufsorientierung
  • Arbeitsmarktanalyse

KARRIERECOACHING

Wie mache ich Werbung in eigener Sache und werfe dabei einen Blick über den eigenen Tellerrand hinaus?

  • Selbstvermarktungsstrategien
  • Vermittler und Dienstleister auf dem Arbeitsmarkt
  • Assessment Center

FACH- UND FÜHRUNGSKRÄFTECOACHING

Intensiviertes Coaching zur Stärkung der Kompetenzen in den Bereichen Kommunikation und Desktop-Publishing.

  • Vertiefte individuelle Module
  • Berufspraktische EDV-Module
  • Kommunikationsmodule (auch für Lehrer an Schulen)

PERSÖNLICHKEITSCOACHING

In einer Kompetenz- und Potentialanalyse ermitteln wir Ihre Stärken/Chancen und beraten Sie zudem bei persönlichen Fragen.

  • Kompetenz- und Potentialanalyse
  • Sozialpädagogische Beratung
  • Lebensberatung

GRÜNDERCOACHING

Ist die Gründung einer Firma oder die Aufnahme einer freiberuflichen Selbstständigkeit für mich eine realistische Option?

  • Vorgründungsplanung / -überlegung
  • Realisationsphase
Ziel:

Ziel der Maßnahme ist die Unterstützung der beruflichen Eingliederung durch Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt in einem individuellen Aktivierungs- und Bewerbercenter.

Die Maßnahme soll die Aktivierung der Teilnehmer unterstützen bzw. deren Eingliederungsaussichten verbessern. Dabei werden ein flexibler Eintritt und eine auf die individuellen Belange der Teilnehmer abgestimmte Leistung sichergestellt.

Die Teilnehmer sollen befähigt werden, sich eigenständig und erfolgreich auf dem allgemeinen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt zu bewerben und erhalten Unterstützung im Bewerbungsprozess. Dabei werden ihre Eigenbemühungen gefordert und gefördert sowie eine nachhaltige Stärkung der Eigeninitiative erreicht.

Ablauf zum Einstieg

Die einzelnen Coachingtermine werden bei einem Erstgespräch individuell vereinbart.

Wir beantworten gerne Ihre Fragen

0211 355940-504

Frank Rosche
E-Mail: rosche@wipa.de

0211 355940-508

Nicole Flohr
E-Mail: flohr@wipa.de